Akademik Unvanlar
-
2014 - Devam Ediyor Prof.Dr.
İstanbul Üniversitesi, Edebiyat Fakültesi, Psikoloji Bölümü
-
2005 - 2014 Doç.Dr.
İstanbul Üniversitesi, Edebiyat Fakültesi, Psikoloji Bölümü
-
1998 - 2005 Yrd.Doç.Dr.
İstanbul Üniversitesi, Edebiyat Fakültesi, Psikoloji Bölümü
Yönetimsel Görevler
-
2019 - Devam Ediyor Anabilim/Bilim Dalı Başkanı
İstanbul Üniversitesi, Havacılık Psikolojisi Araştırmaları Enstitüsü, Havacılık Psikolojisi Araştırmaları Enstitüsü
-
2018 - Devam Ediyor Anabilim/Bilim Dalı Başkanı
İstanbul Üniversitesi, Edebiyat Fakültesi, Psikoloji Bölümü
-
2017 - Devam Ediyor Enstitü Müdürü
İstanbul Üniversitesi, Havacılık Psikolojisi Araştırmaları Enstitüsü
-
2005 - 2012 Anabilim/Bilim Dalı Başkanı
İstanbul Üniversitesi, Edebiyat Fakültesi, Psikoloji Bölümü
Akademi Dışı Deneyim
-
2018 - 2020 2. Pilot Aday Adaylarının Yetkinlik Değerlendirmesi
Türk Hava Yolları A.Ş.
Verdiği Dersler
-
Lisans Psikoloji Etiği
-
Lisans Endüstride Psikolojik Çevre Faktörleri
-
Lisans İnsan Kaynaklarının Gelişimi
-
Lisans İletişim Psikolojisi
-
Yüksek Lisans Kariyer Danışmanlığında Uygulamalı Çalışmalar
-
Yüksek Lisans Örgütsel Psikolojide Kavramlar ve Araştırmalar
-
Yüksek Lisans Kariyer Gelişim Teorileri ve Uygulamaları
Yönetilen Tezler
-
Kamuda olup, çağrı merkezinde çalışan personelin ailevi, fiziksel ve ruhsal sağlık durumları ile psikolojik semptomları arasındaki ilişkinin incelenmesi The examination of family related matters and physical- psychological health conditions of public call center employees' in relation to their psychological symptoms
Ünsal P. (Danışman)
S.Ahmet(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2017 -
Bir pozitif psikoloji uygulama örneği olarak şükran müdahalesi ile çalışanların dayanıklılıklarını artırmaya ve stresle başa çıkma tarzlarını iyileştirmeye yönelik bir alan çalışması A field study in positive psychology:increasing resiliency and changing stress coping styles of employees with a gratitude intervention
Ünsal P. (Danışman)
D.Derya(Öğrenci), Doktora, 2015 -
İşyerinde algılanan kişilerarası çatışmaların stres belirtiler ile ilişkisinde psikolojik sermaye ve çatışma yönetim tarzlarının biçimlendirici etkileri.
A.Akün(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2013 -
Olumsuz geribildirim ile performans arasındaki ilişki: Bilişsel yeniden değerlendirme ve duygu dışavurumunu bastırma üzerine bir çalışma
Z.Oktuğ(Öğrenci), Doktora, 2011 -
Beş faktörlü kişilik özellikleri ve cinsiyet rollerinin üniversite alan seçimi ile ilişkisinin incelenmesi.
P.Aliyev(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008 -
Üniversiteden yeni mezun olan gençlerin iş arama davranışlarının planlı davranış teorisi bağlamında araştırılması.
G.Başbuğ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008 -
Çalışan bireylerin kişilik yapıları ve masaja karşı tutumları arasındaki ilişkiler ve masajın stresi azaltmadaki etkisini belirlemeye yönelik bir çalışma.
H.Süleyman(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008 -
Kronik epilepsi hatalarında psikososyal faktörlerin ve zaman içerisinde epilepsiye dair atıflarda gözlenen değişimin niceliksel ve niteliksel yöntemlerle incelenmesi.
ÜNSAL P. (Eş Danışman)
N.Aydemir(Öğrenci), Doktora, 2008 -
Çalışan bireylerin anne-babalarına yönelik algıladıkları çocuk yetiştirme davranışları ile benlik saygıları, örgütsel tuutmları ve psikosomatişk şikayetleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi.
A.Vahdi(Öğrenci), Doktora, 2008 -
Performans değerlendirme sürecinde oluşan adalet algısı, bu algının iç, dış ve sosyal ödüllerle olan ilişkisinin işten ayrılma niyetine olan etkisi.
D.Derya(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2007 -
Nevrotiklik Ve Dışadönüklük Kişilik Yapılarının Stresi Değerlendirme Biçimi, Stresle Başa çıkma Yaklaşımları Algılanan Stres ve İş Doyumu Üzerinde Olan Etkisinin Karşılaştırmalı Olarak İncelenmesi.
B.Michal(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006 -
). Özel Eğitim Merkezleri ile Çocuk Yuvalarında Çalışan Çocuk Eğiticilerinin Anksiyete Düzeyleri Açısından Karşılaştırılması ve Anksiyete Düzeylerini Etkileyen Faktörlerin Tespiti.
T.Tokuççu(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006
-
Kendini ayarlama, özetkinlik ve dominantlık özellikleriyle birlikte cinsiyet değişkenlerinin lider olarak algılanmadaki etkisinin deneysel ve alan çalışmalarında incelenmesi.
İ.Özalp(Öğrenci), Doktora, 2006 -
Endüstride Takım Çalışması Eğitiminin İş Doyumu, Motivasyon ve Kaygı Düzeyine Olan Etkisi.
B.Uçman(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006 -
İşyerinde Örgütsel Yıldırmaya Maruz Kalan Çalışanların Kişilik Yapıları ve Kullandıkları Ego Savunma Mekanizmaları.
D.Deniz(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006 -
Psikiyatri Kliniğine Sevk Edilme Değişkenine Göre; Erbaş ve Erlerin Algılanan Sosyal Destek Kişilik Özellikleri ve Stresle Başa Çıkma Stratejilerinin Karşılaştırmalı Olarak İncelenmesi.
E.Ballı(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2005 -
Personel seçme mülakatında değerlendiricinin kişilik yapısının adayı değerlendirmesine olan etkisi.
A.Çalışkur(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2001 -
Örgütlerde kişiler arası çatışmalar.
E.Canlı(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2001